Firmenwagen neu gedacht
Ein Auto für vier Jahre?
Ihr Leben ändert sich schneller.
Flexafleet ersetzt den festen Firmenwagen durch ein flexibles Mobilitätsbudget: Cabrio im Sommer, Allrad im Winter, größeres Auto bei Familienzuwachs – ohne Kündigungsfrist, ohne Ablösesumme, ohne Kompromisse beim Status.
Sommer
2-Sitzer Cabrio, Wochenendtrips
Winter
SUV mit Allradantrieb
Familienzuwachs
Kombi mit Isofix & Platz
3 Wochen Urlaub
Fahrzeug pausiert, kein Budgetverbrauch
Das Problem mit dem klassischen Dienstwagen
Kommt Ihnen das bekannt vor?
Der Firmenwagen war immer ein Statussymbol – aber die starre Vertragslaufzeit passt nicht mehr zu einem Leben, das sich alle paar Monate ändert.
Familienzuwachs, aber der Vertrag läuft weiter
Das zweite Kind kommt, der Kombi wird knapp – doch der Leasingvertrag für den kleinen Zweisitzer läuft noch zwei Jahre.
Volle Rate, obwohl das Auto steht
Drei Wochen Urlaub im Ausland, das Auto steht ungenutzt in der Einfahrt – die Leasingrate läuft trotzdem unverändert weiter.
Früher raus? Das wird teuer
Jobwechsel, Elternzeit oder einfach ein Auto, das nicht mehr passt – vorzeitige Kündigung bedeutet meist eine happige Ablösesumme.
So funktioniert Flexafleet
Ein Budget. Jedes Fahrzeug, das gerade passt.
Budget statt Vertrag
Ihr Arbeitgeber stellt Ihnen ein Mobilitätsbudget für Firmenwagen bereit – kein Einzelauto, sondern die freie Wahl aus dem gesamten Flexafleet-Portfolio.
Fahrzeug wählen & wechseln
Cabrio, SUV, Kombi oder E-Auto – online buchen, in wenigen Tagen tauschen, so oft es Ihre Lebenssituation erfordert.
Jederzeit anpassen
Kein Auto nötig? Budget pausieren oder für den Urlaubswagen nutzen. Keine Kündigungsfrist, keine Ablösesumme.
Warum Flexafleet
Die Argumente, die für Sie zählen
Was einen Firmenwagen wirklich wertvoll macht: dass er zu Ihrem Leben passt.
Das Auto wächst mit Ihrem Leben mit
Kommt ein Kind, wird aus dem Zweisitzer in wenigen Tagen ein Kombi mit Platz und Isofix – ohne Vertragsbruch, ohne Sonderkündigung.
Keine Kündigungsfristen, keine Ablösesumme
Jobwechsel, Elternzeit, Auslandseinsatz: Sie tragen kein Restwertrisiko und zahlen keine Strafe für einen Wechsel.
Volle Transparenz beim geldwerten Vorteil
Für jeden Monat sehen Sie, welches Fahrzeug Ihnen zur Verfügung stand und welcher geldwerte Vorteil daraus voraussichtlich entsteht – nachvollziehbar und ohne Überraschungen in der Gehaltsabrechnung.
Status bleibt – wird sogar vielseitiger
Cabrio im Sommer, Allrad-SUV im Winter, Van für die große Familienreise: mehr Fahrzeug-Erlebnis als mit nur einem Auto.
Kein Budgetverbrauch, wenn kein Auto gebraucht wird
Im Urlaub oder in der Auszeit pausieren Sie Ihr Fahrzeug und verbrauchen kein Budget.*
Das Urlaubsauto kommt aus dem gleichen Budget
Statt privat einen Mietwagen zu zahlen, tauschen Sie für den Urlaub einfach Ihr Fahrzeug – direkt über Ihr bestehendes Budget. Es ist immer genau ein Fahrzeug gleichzeitig gebucht.
Immer gepflegt, nie Werkstatt-Stress
Wartung, Versicherung, Zulassung und Rückgabeprotokoll sind für Sie kein Thema mehr – alles inklusive.
Nachhaltigkeit ohne Verzicht
Alltags-elektrisch, aber ohne auf das sportliche oder größere Fahrzeug für besondere Anlässe verzichten zu müssen.
* Das Pausieren betrifft Ihr Budget. Steuerlich entfällt der geldwerte Vorteil nur für Kalendermonate, in denen Ihnen durchgehend kein Fahrzeug zur Verfügung stand.
Besteuerung
Klar geregelt, transparent ausgewiesen
Der private Nutzungsvorteil eines Firmenwagens wird nach den gesetzlichen Regeln monatlich pauschal bewertet. Flexafleet liefert Ihrem Arbeitgeber dafür jeden Monat alle relevanten Fahrzeugdaten – Bruttolistenpreis, Antriebsart, Überlassungszeitraum. So wird jede Abrechnung nachvollziehbar.
Beispiel-Report anfordernAllgemeine Information, keine Steuerberatung. Die steuerliche Behandlung im Einzelfall klärt Ihr Arbeitgeber bzw. Ihre steuerliche Beratung.
Einordnung
Wie sich Flexafleet von Leasing und Auto-Abo unterscheidet
| Kriterium | Klassisches Leasing | Auto-Abo (Einzelfahrzeug) | Flexafleet |
|---|---|---|---|
| Laufzeit | 36–48 Monate | 1–24 Monate, ein Fahrzeug | Laufendes Budget, beliebig oft wechseln |
| Vorzeitiger Ausstieg | Hohe Ablösesumme | Meist möglich, oft mit Gebühr | Keine Kündigungsfrist, keine Strafe |
| Fahrzeugwechsel bei Lebensänderung | Nicht vorgesehen | Neuer Vertrag nötig | Im Budget enthalten |
| Kosten bei Nichtnutzung (Urlaub etc.) | Volle Rate läuft weiter | Volle Rate läuft weiter | Budget pausierbar |
| Saisonale Fahrzeugvielfalt | Nein | Nein | Cabrio, SUV, Kombi je nach Saison |
„Ich wollte meinen Firmenwagen nicht aufgeben – ich wollte nur, dass er zu meinem Leben passt. Nicht umgekehrt."So könnten Sie in einem Jahr über Flexafleet sprechen.
Für wen Flexafleet gemacht ist
Für alle, die ihren Dienstwagen als Statussymbol schätzen – und trotzdem mitgestalten wollen
Für Unternehmen
Flexafleet übernimmt das operative Fuhrparkmanagement – Sie behalten die Kontrolle
Mobility as a Service für Unternehmen: Flexafleet verbindet ein flexibles Mobilitätsbudget mit operativem Fuhrparkmanagement. HR, Fleet und Finance profitieren von einem vollständig entlasteten Prozess: keine Wartezeiten, keine Verwaltung, keine unerwarteten Kosten – aber volle Transparenz über Budgets, geldwerten Vorteil und Nachhaltigkeit.
Operative Entlastung
Fahrzeuge sind sofort verfügbar; Schaden, Wartung und Verschleiß werden vollständig abgedeckt.
Keine Wartezeit
Sofort ins Auto – keine Interims- oder Vorabfahrzeuge, keine Bestellfristen.
Schaden = neues Auto
Bei Schaden keine Versicherungsabwicklung, keine Werkstattkoordination, keine Rechnungsprüfung.
Reifenwechsel entfällt
Saison- und Verschleißreifen sind unser Thema – nicht mehr Ihres.
Keine Nachfüllflüssigkeiten
Tanken, AdBlue, Scheibenwaschflüssigkeit etc. werden nicht mehr abgerechnet.
Finanzielle Transparenz & Budgetflexibilität
Ein einfaches Modell mit planbaren Kosten, kombinierbar mit bestehenden Benefits und flexibel erweiterbar.
Ein monatlicher Report
Geldwerter Vorteil als Bruttobetrag, Listenpreise und alle Fahrzeugdaten aus einer Hand – als Grundlage für Ihre Lohnabrechnung.
Einfaches, transparentes Modell
Keine versteckten Kosten, keine Abstandssummen, kein Restwertrisiko.
Kombinierbar mit Cafeteria
Flexafleet passt sich Ihrem Mobilitätsbudget oder Cafeteriamodell an.
Kostenreduktion durch Zuzahlung
Mitarbeitende können für Zusatzleistungen privat zuzahlen und das Budget entlasten.
Elektromobilität & Nachhaltigkeit
Der Weg zur klimaneutralen Flotte ohne Zwang und ohne Verzicht auf Flexibilität.
Erleichterter Einstieg in E-Mobilität
Elektroauto im Alltag – flexibel für große Strecken oder besondere Anlässe.
Auf dem Weg zu Ihren Klimazielen
Steigern Sie den Elektroanteil Ihrer Flotte schrittweise – ohne die ganze Flotte auf einmal umzustellen.
Für Fuhrpark, HR und Finance
Pilotbetrieb mit wenigen Fahrzeugen starten
Sagen Sie uns Flottengröße und Ziele – wir zeigen konkret, was Flexafleet für Ihr Unternehmen bedeutet. Unverbindlich und ohne Vertragsbindung.