Firmenwagen neu gedacht

Ein Auto für vier Jahre?
Ihr Leben ändert sich schneller.

Flexafleet ersetzt den festen Firmenwagen durch ein monatliches Fahrzeugbudget: Cabrio im Sommer, Allrad im Winter, größeres Auto bei Familienzuwachs – ohne Kündigungsfrist, ohne Ablösesumme, ohne Kompromisse beim Status.

Ihr Budget, ein Jahrflexafleet

Sommer

2-Sitzer Cabrio, Wochenendtrips

aktiv

Winter

SUV mit Allradantrieb

geplant

Familienzuwachs

Kombi mit Isofix & Platz

geplant

3 Wochen Urlaub

Fahrzeug pausiert, kein Budgetverbrauch

pausiert
0 €Ablösesumme bei Wechsel
0,25 %Regelung bei E-Auto-Nutzung
< 7 Tagebis zum neuen Fahrzeug
1Budget für jede Lebensphase

Das Problem mit dem klassischen Dienstwagen

Kommt Ihnen das bekannt vor?

Der Firmenwagen war immer ein Statussymbol – aber die starre Vertragslaufzeit passt nicht mehr zu einem Leben, das sich alle paar Monate ändert.

01

Familienzuwachs, aber der Vertrag läuft weiter

Das zweite Kind kommt, der Kombi wird knapp – doch der Leasingvertrag für den kleinen Zweisitzer läuft noch zwei Jahre.

02

Volle Rate, obwohl das Auto steht

Drei Wochen Urlaub im Ausland, das Auto steht ungenutzt in der Einfahrt – die Leasingrate läuft trotzdem unverändert weiter.

03

Früher raus? Das wird teuer

Jobwechsel, Elternzeit oder einfach ein Auto, das nicht mehr passt – vorzeitige Kündigung bedeutet meist eine happige Ablösesumme.

Die Lösung

So funktioniert Flexafleet

Ein Budget. Jedes Fahrzeug, das gerade passt.

1

Budget statt Vertrag

Sie erhalten ein monatliches Fahrzeugbudget – kein Einzelauto, sondern die freie Wahl aus dem gesamten Flexafleet-Portfolio.

2

Fahrzeug wählen & wechseln

Cabrio, SUV, Kombi oder E-Auto – online buchen, in wenigen Tagen tauschen, so oft es Ihre Lebenssituation erfordert.

3

Jederzeit anpassen

Kein Auto nötig? Budget pausieren oder für den Urlaubswagen nutzen. Keine Kündigungsfrist, keine Ablösesumme.

Warum Flexafleet

Die Argumente, die für Sie zählen

Sortiert nach dem, was für Statusfahrzeugnutzer mit Familie am meisten wiegt: erst die großen Lebensthemen, dann der handfeste Geldvorteil, dann Status und Komfort.

01

Das Auto wächst mit Ihrem Leben mit

Kommt ein Kind, wird aus dem Zweisitzer in wenigen Tagen ein Kombi mit Platz und Isofix – ohne Vertragsbruch, ohne Sonderkündigung.

02

Keine Kündigungsfristen, keine Ablösesumme

Jobwechsel, Elternzeit, Auslandseinsatz: Sie tragen kein Restwertrisiko und zahlen keine Strafe für einen Wechsel.

03

Geldwerten Vorteil aktiv optimieren

Wer überwiegend ein günstiges Elektroauto fährt, profitiert von der 0,25-%-Regelung – spürbar mehr netto vom Brutto als beim klassischen Verbrenner-Dienstwagen.

04

Status bleibt – wird sogar vielseitiger

Cabrio im Sommer, Allrad-SUV im Winter, Van für die große Familienreise: mehr Fahrzeug-Erlebnis als mit nur einem Auto.

05

Keine Kosten, wenn kein Auto gebraucht wird

Im dreiwöchigen Urlaub oder in der Auszeit muss keine Rate für ein stehendes Fahrzeug bezahlt werden.

06

Das Urlaubsauto kommt aus dem gleichen Budget

Statt privat einen Mietwagen zu zahlen, wird der Urlaubswagen direkt über das bestehende Fahrzeugbudget abgedeckt.

07

Immer gepflegt, nie Werkstatt-Stress

Wartung, Versicherung, Zulassung und Rückgabeprotokoll sind für Sie kein Thema mehr – alles inklusive.

08

Nachhaltigkeit ohne Verzicht

Alltags-elektrisch, aber ohne auf das sportliche oder größere Fahrzeug für besondere Anlässe verzichten zu müssen.

Rechenbeispiel Steuervorteil

Elektroauto überwiegend nutzen, spürbar sparen

Bei einem E-Auto mit einem Bruttolistenpreis von 90.000 € (Grenze: 100.000 €) wird nur ein Viertel des Listenpreises als Bemessungsgrundlage für den geldwerten Vorteil herangezogen – statt des vollen Preises wie bei einem vergleichbaren Verbrenner.

Rechenbeispiel für unsere Flotte anfordern

Werte gemäß 0,25-%-Regelung für BEV (Anschaffung 07/2025–12/2030, Listenpreis ≤ 100.000 €). Individuelle Berechnung abhängig von Fahrzeug, Pendelstrecke und persönlicher Steuersituation – Richtwert, keine Steuerberatung.

90.000 €Bruttolistenpreis Beispiel-E-Auto
¼Bemessungsgrundlage statt voller Preis
~235 €geldwerter Vorteil / Monat
~376 €inkl. Arbeitsweg / Monat

Einordnung

Wie sich Flexafleet von Leasing und Auto-Abo unterscheidet

KriteriumKlassisches LeasingAuto-Abo (Einzelfahrzeug)Flexafleet
Laufzeit36–48 Monate1–24 Monate, ein FahrzeugLaufendes Budget, beliebig oft wechseln
Vorzeitiger AusstiegHohe AblösesummeMeist möglich, oft mit GebührKeine Kündigungsfrist, keine Strafe
Fahrzeugwechsel bei LebensänderungNicht vorgesehenNeuer Vertrag nötigIm Budget enthalten
Kosten bei Nichtnutzung (Urlaub etc.)Volle Rate läuft weiterVolle Rate läuft weiterBudget pausierbar
Saisonale FahrzeugvielfaltNeinNeinCabrio, SUV, Kombi je nach Saison
„Ich wollte meinen Firmenwagen nicht aufgeben – ich wollte nur, dass er zu meinem Leben passt. Nicht umgekehrt."So könnten Sie in einem Jahr über Flexafleet sprechen.

Für wen Flexafleet gemacht ist

Für alle, die ihren Dienstwagen als Statussymbol schätzen – und trotzdem mitgestalten wollen

Führungskräfte 30+Familien im WachstumVielfahrer mit AnspruchWechselnde LebensphasenSteuerlich optimierende Angestellte

Für Unternehmen

Flexafleet übernimmt das operative Fuhrparkmanagement – Sie behalten die Kontrolle

HR, Fleet und Finance profitieren von einem vollständig entlasteten Prozess: keine Wartezeiten, keine Verwaltung, keine unerwarteten Kosten – aber volle Transparenz über Budgets, geldwerten Vorteil und Nachhaltigkeit.

Operative Entlastung

Fahrzeuge sind sofort verfügbar; Schaden, Wartung und Verschleiß werden vollständig abgedeckt.

Keine Wartezeit

Sofort ins Auto – keine Interims- oder Vorabfahrzeuge, keine Bestellfristen.

Schaden = neues Auto

Bei Schaden keine Versicherungsabwicklung, keine Werkstattkoordination, keine Rechnungsprüfung.

Reifenwechsel entfällt

Saison- und Verschleißreifen sind unser Thema – nicht mehr Ihres.

Keine Nachfüllflüssigkeiten

Tanken, AdBlue, Scheibenwaschflüssigkeit etc. werden nicht mehr abgerechnet.

Finanzielle Transparenz & Budgetflexibilität

Ein einfaches Modell mit planbaren Kosten, kombinierbar mit bestehenden Benefits und flexibel erweiterbar.

Einheitlicher monatlicher File

Geldwerter Vorteil, Listenpreise und alle relevanten Daten aus einer Hand.

Einfaches, transparentes Modell

Keine versteckten Kosten, keine Abstandssummen, kein Restwertrisiko.

Kombinierbar mit Cafeteria

Flexafleet passt sich Ihrem Mobilitäts- oder Cafeteriamodell an.

Kostenreduktion durch Zuzahlung

Mitarbeitende können für Zusatzleistungen privat zuzahlen und das Budget entlasten.

Elektromobilität & Nachhaltigkeit

Der Weg zur klimaneutralen Flotte ohne Zwang und ohne Verzicht auf Flexibilität.

Erleichterter Einstieg in E-Mobilität

Elektroauto im Alltag – flexibel für große Strecken oder besondere Anlässe.

Carbon-neutral 2030

Unterstützen Sie Ihre Nachhaltigkeitsziele, ohne die ganze Flotte auf E-Auto umzustellen.

Für Fuhrpark, HR und Finance

Pilotbetrieb mit wenigen Fahrzeugen starten

Sagen Sie uns Flottengröße und Ziele – wir zeigen konkret, was Flexafleet für Ihr Unternehmen bedeutet. Unverbindlich und ohne Vertragsbindung.